A KATA, azaz a kisadózó vállalkozások tételes adója népszerű adózási forma az egyéni vállalkozók körében. A kedvező adózás miatt sokan választják, már aki a 2022-es változásokat követően ebben az adózási formában tudta és tudja folytatni a tevékenységét. A KATA szabályai szerint a főállású vállalkozónak évi 18 millió forint bevételi határig havonta 50, vagy 75 ezer forint befizetésével, a mellékállásúnak pedig havi 25 ezer forint befizetése fedezi az adókötelezettséget és a biztosítási jogviszonyt. Tehát a katások tulajdonképpen a kisadó befizetésével mentesülnek a vállalkozói személyi jövedelemadó és vállalkozói osztalékalap utáni adó vagy átalányadó; társasági adó megállapítása, a személyi jövedelemadó és a járulékok megállapítása, szociális hozzájárulási adó, valamint a szakképzési hozzájárulás megállapítása, bevallása és megfizetése alól. A kisadót minden hónap 12-ig kell befizetni, és minden év február 25-éig kell a KATA-bevallást elkészíteni és beküldeni az adóhivatalnak.
A KATA szabályai szerint adózó egyéni vállalkozónak is járnak az ellátások, így betegség esetén táppénz, baba születése esetén pedig a CSED és a GYED is. Utánajártunk, mennyi a táppénz katásként és mik a szabályok ilyenkor. A Nemzeti Adó- és Vámhivatal idén kiadott tájékoztató anyagában részletezettek szerint a főfoglalkozású katások mindaddig biztosítottak, amíg nem szüneteltetik vállalkozásukat. Ebből következő az is, hogy valamennyi társadalombiztosítási és álláskeresési ellátásra jogosult. Így táppénzre és CSED-re és GYED-re is. A befizetett összegtől függ az alap is:
- 50 ezer forint tételes adó megfizetésekor bruttó 108 ezer forint ezeknek az alapja.
- 75 ezer forint tételes adózónak bruttó 179 ezer forint ezeknek az alapja.
Tehát, aki főállású katásként táppénzen van, annak ezen összegek 50 vagy 60 százalékát, a CSED-en lévő kismama a 100 százalékát, a GYED-en lévő pedig a 70 százalékát veszik alapul. A KATA-alap (2026-ban is) a minimálbér 112,5 %-a. A CSED és GYED napidíja a minimálbér fenti hányada után számolódik (bruttó ≈ 12 000 Ft körüli napi CSED-alap).
A KATA kedvező adózása miatt népszerű az egyéni vállalkozók körében, már aki a 2022-es változásokat követően ebben az adózási formában tudta és tudja folytatni a tevékenységét. A megmaradt 50e Ft-os összeg fizetése esetén ugyanis a kisadózó vállalkozások tételes adójáról szóló (2022. Ez a kizárólag 50e Ft-ot fizető Katásokra vonatkozik. Amit fontos tudni! Katából járó ellátásokra (táppénz, CSED, GYED) adókedvezmények érvényesíthetők.
A CSED ideje alatt Katásként sem lehet keresőtevékenységet folytatnia. A vállalkozást szüneteltetni nem javasolt, de ha nincs tevékenység, tételes adót sem kell fizetni. A T101E jelű nyomtatványon kell havonta adatot szolgáltatni az éppen aktuális ellátásról, amiből az adóhatóság látja, hogy az adózó mentesül a tételes adó megfizetése alól.
Egyéni vállalkozóként - akár katás, akár átalányadózó vagy - ugyanúgy jogosult lehetsz csecsemőgondozási (CSED) és gyermekgondozási díjra (GYED), ha megvan a gyermek születését megelőző két évben legalább 365 biztosított napod, és a szüléskor is biztosított vagy. A különbség inkább a járulékalapban rejlik, ami közvetlenül befolyásolja, mekkora ellátást kapsz. Az egészségbiztosítási pénzbeli ellátások (CSED, GYED, táppénz) alapja az egyéni vállalkozóknál mindig a járulékalapot képező jövedelem, függetlenül attól, hogy katás vagy átalányadózó adózást választottak.
Átalányadózó egyéni vállalkozó esetében a járulékalap a tényleges bevétel költséghányaddal csökkentett része, de legalább a minimálbér összege. Katásként fix, minimálbérhez kötött ellátással számolhatsz; átalányadózóként a bevallott jövedelmed határozza meg, mekkora CSED-et és GYED-et kapsz. Ha a bevételeid stabilak és magasabbak a minimálbérnél, érdemes kalkulálni az átalányadó előnyével még a baba érkezése előtt.
A 20T101E-s nyomtatványon kell bejelenteni, hogy többet szeretnél fizetni. Nem kell KATÁsnak maradnod. Szja szerint adózó egyéni vállalkozóként sokkal többet kaphatsz. Persze befizetni is többet kell, de megérheti váltani. Viszont sima (szja szerint adózó) egyéni vállalkozónak gyed alatt nem kell járulékokat fizetnie, ha nem vesz ki bért/kivétet.
Biztos, hogy jó Neked a kata adózás?
Ha már tervezitek a babát és elindult a babaprojekt akkor már felemeltetheted 75 ezerre a KATÁt. Persze nem tudhatod, hogy azonnal teherbe esel-e. A 2019 elején íródott cikk frissített tartalmával és a 2019.07.01-től érvényes ellátási alapokkal számoltak. Az elmúlt 2 évben összesen legalább 1 éven át működött a vállalkozásod. (Vagy ha rövidebb ideje működik, akkor is hozzá lehet adni az előtte lévő munkaviszonyt. Minden hónapban ugyanannyit fizettél. A "bruttó béred" 60%-a. Abból még lejön 15% szja. (Ha nincs 2 év folyamatos biztosítási jogviszonyod, akkor csak 50%. A "bruttó béred" 70%-a. A "bruttó béred" 70%-a. Meg van határozva, hogy melyik időszak ellátási alapját veszik alapul a számoláshoz. A fenti példából is látszik, hogy 9 hónapra visszamenőleg számolják az ellátást. Tehát érdemes a teherbeesés pillanatától felemelni a KATÁt 75.000 Ft-ra.
Egy munkavállaló nem tud a főnöke elé állni és azt mondani, hogy "jelents be nagyobb bérre, mert gyermeket szeretnék". Az ellátások (táppénz, csed, gyed) alapja nagyon alacsony.
Ha már tervezitek a babát és elindult a babaprojekt akkor már felemeltetheted 75 ezerre a KATÁt. Persze nem tudhatod, hogy azonnal teherbe esel-e. A könyvelőd tudja, de azért leírom. A 20T101E-s nyomtatványon kell bejelenteni, hogy többet szeretnél fizetni. Nem kell KATÁsnak maradnod. Szja szerint adózó egyéni vállalkozóként sokkal többet kaphatsz. Persze befizetni is többet kell, de megérheti váltani. Viszont sima (szja szerint adózó) egyéni vállalkozónak gyed alatt nem kell járulékokat fizetnie, ha nem vesz ki bért/kivétet.