A bölcsődei beiratkozás fontos lépés a szülők számára, akik valamilyen okból biztosítani szeretnék gyermekük számára a megfelelő gondoskodást és fejlesztő környezetet. Problémát szokott jelenteni, hogy kevés a bölcsőde és sok a gyermek. Ezért érdemes minél előbb elkezdeni feltérképezni a lehetőségeket a bölcsődeválasztás előtt. Ebben a cikkben összefoglaljuk a bölcsődei beiratkozás menetét, a jelentkezés ideális időpontját és az ezzel kapcsolatos tudnivalókat, lehetőségeket.
Az új bölcsődei rendszer és formái
2017. január 1-jétől az új bölcsődei rendszer 2 intézményi (bölcsőde, mini bölcsőde) és 2 szolgáltatási (családi bölcsőde, munkahelyi bölcsőde) formában biztosítja a gyermekek napközbeni ellátását.

Bölcsőde
A bölcsőde intézményes komplex szolgáltatás, amely a családban nevelkedő 3 éven aluli gyermekek napközbeni ellátását, szakszerű gondozását és nevelését biztosítja. Ha a gyermek a 3. évét betöltötte, de testi vagy szellemi fejlettségi szintje alapján még nem érett az óvodai nevelésre, a 4. életévét betöltő december 31-ig maradhat bölcsődében.
- Személyi feltételek: Egy bölcsődei csoport működtetéséhez 2 fő kisgyermeknevelő és egy bölcsődei egységben - 1 vagy 2 csoport - 1 fő bölcsődei dajka alkalmazása szükséges. A bölcsődébe járó gyermekek nevelését, gondozását csoportszobánként 2 fő kisgyermeknevelő végzi váltott (délelőtt/délután) műszakban.
- Gyermeklétszám: Egy bölcsődei csoportban legfeljebb 12 gyermek nevelhető, gondozható, kivéve, ha a bölcsődei csoportban valamennyi gyermek betöltötte a második életévét - ez esetben 14 gyermek -, valamint ha a bölcsődei csoportban sajátos nevelési igényű, illetve korai fejlesztésre, gondozásra jogosult gyermeket is ellátnak. Sajátos nevelési igényű gyermek bölcsődei ellátás keretében való nevelése, gondozása történhet a nem sajátos nevelési igényű gyermekekkel közös csoportban, vagy speciális bölcsődei csoportban.
Mini bölcsőde
A mini bölcsőde olyan bölcsődei ellátást nyújtó intézmény, mely a bölcsőde intézményéhez képest kisebb létszámú csoportban, egyszerűbb személyi, tárgyi és működtetési feltételek mellett nyújt szakszerű gondozást és nevelést. Az új intézménytípus bevezetésével lehetőség nyílik arra, hogy amennyiben a településen legfeljebb 7 kisgyermek - ha valamennyi gyermek betöltötte a második életévét, akkor 8 fő - ellátására jelentkezik igény, abban az esetben egy, a bölcsődétől egyszerűbb létesítési és működtetési formát hozzon létre a települési önkormányzat. A mini bölcsődében csoportonként szükséges 1 fő kisgyermeknevelő és 1 fő bölcsődei dajka alkalmazása. A mini bölcsőde szervezetileg működhet óvoda mellett.
Munkahelyi bölcsőde
A munkahelyi bölcsőde olyan bölcsődei ellátást nyújtó szolgáltatás, melyet a foglalkoztató tart fenn elsősorban a nála dolgozó munkavállaló gyermekei részére. Munkahelyi bölcsődét a foglalkoztatón kívül a foglalkoztatóval kötött megállapodás alapján más fenntartó is fenntarthat. A szolgáltatás jellegű - nem intézményi keretek között működő - munkahelyi bölcsőde elsősorban a munkavégzés helyéül szolgáló épületben, a foglalkoztató tulajdonában álló ingatlanban, vagy a foglalkoztató által erre a célra bérelt ingatlanban működhet. Az ellátható gyermekek száma egy munkahelyi bölcsődei csoportban legfeljebb 7 fő lehet (ha minden gyermek betöltötte a második évét - 8 fő). Az ellátás biztosításához 1 fő szolgáltatást nyújtó személy vagy kisgyermeknevelő szükséges - a fenntartó döntése alapján -, amennyiben pedig ötnél több gyermek ellátása történik, szükséges plusz 1 fő segítő személy alkalmazása is, azonban az alkalmazás feltételeiben a fenntartó maga dönthet (teljes munkaidős, részmunkaidős, szociális gondozói díjban részesülő személy). A segítő személy munkaidejét a gyermekek napirendjéhez igazítva kell meghatározni. A munkahelyi bölcsődében több csoport is létrehozható.
Családi bölcsőde
A családi bölcsődében is 20 hetes korától 3 éves koráig nevelhető, gondozható a kisgyermek. A családi bölcsőde a szolgáltatás jellegéből adódóan az intézményi ellátásoktól sokkal egyszerűbben, gyorsabban kialakítható - akár a szolgáltatást nyújtó saját otthonában, vagy más erre a célra kialakított helyiségben. Családi bölcsődében legfeljebb 5 gyermek nevelhető, gondozható, kivéve, ha a bölcsődei szolgáltatást nyújtó személy mellett segítő személyt is alkalmaznak - ebben az esetben a meghatározott létszámon felül még 2 gyermek ellátása biztosítható. A családi bölcsődében két munkakör létesíthető, a szolgáltatást nyújtó személy egy 100 órás tanfolyam keretében szerezheti meg a szolgáltatás nyújtására jogosító tanúsítványt, vagy a kisgyermeknevelő munkakör, amelynek képesítési előírásait jogszabály határozza meg.

Elég nagy a lakásod? Létesíts családi bölcsődét! - tv2.hu/fem3cafe
Bölcsődei ellátás költségei és támogatások
A jogszabályban meghatározottak alapján a bölcsődei ellátásért és a gyermekétkeztetésért térítési díjat kell fizetni. Az állami bölcsődékben általában az étkeztetésért kell fizetni. Ha hiányzik a gyermekünk betegség vagy egyéb okok miatt, lemondás esetén az a következő hóban fizetendő számlán levonásra kerül. Néhány bölcsőde külön foglalkozásokat szervez a gyermekeknek, ezeknél előfordulhat, hogy részvétel esetén külön díjat kell fizetni a foglalkozásért. A családi napközik és magánbölcsik saját maguk határozhatják meg, hogy milyen napi- és étkeztetési díjjal vállalják a gyermekfelügyeletet.
Térítési díj megállapítása
A bölcsődében és a mini bölcsődében a fenntartó döntésétől függ, hogy a gondozásra megállapít-e térítési díjat vagy kizárólag a gyermekétkeztetésért kell fizetni. A jogszabály lehetővé teszi, hogy a szülő (térítési díjra kötelezett) vállalhatja a mindenkori intézményi térítési díjjal azonos személyi térítési díj megfizetését, vagy a mindenkori intézményi térítési díj és a számára megállapítható személyi térítési díj különbözete egy részének a megfizetését. Garanciális szabály, hogy az intézményi térítési díj jelenti a maximumot, tehát ennél magasabb összegben nem állapítható meg a személyi térítési díj.
A személyi térítési díj megállapításánál a család egy főre eső havi jövedelmét kell figyelembe venni. A törvény szabályai szerint a bölcsődei, mini bölcsődei személyi térítési díj összege étkezéssel együtt nem haladhatja meg a család egy főre eső nettó jövedelmének a 25%-át, étkezés nélkül a 20%-át. Munkahelyi bölcsőde és családi bölcsőde esetén az 50%-át. A szülő, más törvényes képviselő foglalkoztatója részben vagy egészben átvállalhatja a térítési díj megfizetését.
Mentességek a gondozási díj megfizetése alól
Mentesülnek a gondozási díj megfizetése alól:
- a rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesülő gyermekek,
- a három- vagy többgyermekes családok gyermekei,
- a tartósan beteg, vagy fogyatékos gyermekek,
- az átmeneti gondozásban lévő, az ideiglenes hatállyal nevelőszülőnél, vagy gyermekotthonban elhelyezett, a nevelésbe vett gyermekek,
- a védelembe vett gyermekek.
A kedvezményezetti körön kívül eső családok esetében pedig jövedelemarányosan állapítják meg a személyi térítési díjat, tehát a szabályozás figyelemmel van a szülők jövedelmi helyzetére. A jogszabály értelmében az önkormányzati fenntartónak lehetősége van arra is, hogy az intézményi térítési díjnál alacsonyabb mértékben állapítsa meg a személyi térítési díjat, illetve egyedi esetekben elengedje.
Bölcsődében, mini bölcsődében a személyi térítési díjat - gondozásra is - ellátási napra vetítve kell megállapítani, tehát az adott hónap nyitvatartási napjainak függvényében. A bölcsődei gondozás személyi térítési díját - a fenntartó eltérő döntése hiányában - abban az esetben is teljes hónapra kell megállapítani, ha a gyermek az ellátást a hónap nem minden napján veszi igénybe. Ez azt jelenti, hogy a megállapított és a kötelezett által előre befizetett személyi térítési díjból a gyermek hiányzása esetén nem jár vissza a különbözet, kivéve, ha a fenntartó eltérően rendelkezik.

Átlagos térítési díjak
- A gondozásra megállapított bölcsődei térítési díj átlagosan havi 14-24 000 forint.
- A családi bölcsődékben átlagosan havonta 34-74 000 forint a becsült térítési díj összege, amit a szülőknek kell fizetni.
Bölcsődei étkezés
A gyermekétkeztetés olyan természetbeni ellátás, amely meghatározott feltételek fennállása esetén ingyenesen vehető igénybe. Ingyenes intézményi gyermekétkeztetésre jogosult azon bölcsődei, mini bölcsődei ellátásban részesülő gyermek, aki:
- rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesül (a gyermeket gondozó családban az egy főre jutó havi jövedelem nem haladja meg a szociális vetítési alap összegének 225%-át, egyedülálló szülő, illetve tartósan beteg, súlyosan fogyatékos gyermek esetében pedig 245%-át),
- tartósan beteg vagy fogyatékos gyermek, vagy olyan családban él, amelyben tartósan beteg, vagy fogyatékos gyermeket nevelnek,
- három vagy több gyermeket nevelő családban él,
- családjában az egy főre jutó nettó jövedelem nem haladja meg a kötelező legkisebb munkabér nettó összegének 130%-át,
- nevelésbe vett gyermek.
A bölcsődében, mini bölcsődében a beíratott kisgyermek 60-70%-a ingyenes intézményi gyermekétkeztetésben részesül. Napi négyszeri étkezést (reggeli, tízórai, ebéd, uzsonna) biztosítunk. Ételeink saját főzőkonyháinkban készülnek, figyelembe véve az egészséges, korosztályra jellemző tápanyagigényeket, az idényzöldségek, gyümölcsök felhasználását. Minden nap szerepelnek az étlapon gyümölcsök, illetve tej- tejtermékek is. Ételallergiás menüre van lehetőség (ételallergiáról igazolás szükséges, az étrendet dietetikus állítja össze).
Támogatás igényelhető a bölcsődei ellátásra!
A Magyar Államkincstár vissza nem térítendő támogatást nyújt a kisgyermeket nevelő szülők munkaerő-piaci visszatérésének támogatása céljából. A támogatás a 2023.04.01-jét követően munkába álló vagy munkába visszatérő, bölcsődei ellátásra jogosult gyermeket nevelő szülő számára folyósítható, akinek állandó lakóhelye - vagy ha tartózkodási hellyel rendelkezik -, tartózkodási helye a kevésbé fejlett régiók területén van, és aki gyermekét önkormányzati, vagy nem önkormányzati fenntartású családi bölcsődei, munkahelyi bölcsődei, mini bölcsődei ellátásban, vagy napközbeni gyermekfelügyeletet biztosító szolgáltatásban helyezi el. Támogatás keretében a Kincstár maximum havi 50 ezer forint összeghatárig támogatást nyújt a munkahelyi, illetve családi bölcsődékben elhelyezett kisgyermekek személyi térítési díjára vonatkozóan. Olyan adómentes juttatási forma, melyet a munkáltató cafetéria rendszerben és egyéb juttatásként is biztosíthat.
Bölcsődei beiratkozás menete és tudnivalók
A bölcsődei beiratkozás gördülékeny és zökkenőmentes, ha időben elkezded a szükséges információk gyűjtését és dokumentumok előkészítését.
Mikortól mehet bölcsődébe a gyermek?
Így szól a gyermekek védelméről és gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény 42. § (1): ”A bölcsőde a családban nevelkedő 3 éven aluli gyermekek napközbeni ellátását, szakszerű gondozását és nevelését biztosító intézmény. Ha a gyermek a 3. évét betöltötte, de testi vagy szellemi fejlettségi szintje alapján még nem érett az óvodai nevelésre, a 4. életévét betöltő december 31-ig maradhat bölcsődében.”
Mikor érdemes jelentkezni?
- Jelentkezési időszak: Az állami bölcsődék általában tavasszal, április és május környékén tartják a hivatalos beiratkozási időszakot. Az időpontok eltérhetnek, ezért érdemes előzetesen érdeklődni a választott intézménynél. A beiratkozás május első hetében történik, a szeptemberben kezdődő nevelési évre.
- Korai jelentkezés: Különösen népszerű bölcsődék esetén érdemes akár fél évvel a kezdés előtt érdeklődni, hogy biztosítsd a helyet gyermeked számára. Magán bölcsődék esetében általában egész évben lehetséges a beiratkozás, jelentkezés, szabad férőhelyek számától függően, de általában várólistát is szoktak vezetni a magán intézmények.
Ki jogosult bölcsődei ellátás igénybevételére?
Amennyiben szociális vagy egészségügyi tényező nem áll fenn, a szülőknek igazolható munkahellyel, vagy a felvételkor legalább munkahelyi szándéknyilatkozattal kell rendelkeznie, melyben a munkáltató, leendő munkáltató nyilatkozik az aktív munkaviszony kezdő időpontjáról, valamint arról, hogy a szülő nála alkalmazásban áll. A munkáltató által kiállított szándéknyilatkozat legfeljebb a munka megkezdését megelőző 30 nap lehet. Munkába lépéskor aktív munkaviszonyról szóló igazolást kérünk, az első teljes ledolgozott hónap után, pedig jövedelemigazolást is a nettó jövedelemről. Tanulóként is igénybe vehető az állami bölcsőde, ebben az esetben a szülőnek azt szükséges igazolnia, hogy mely nappali tagozatú felsőoktatási intézmény hallgatója. Szülő/törvényes képviselő munkáltatói és jövedelem igazolása ebben az esetben is szükséges.
Szükséges dokumentumok
- Bölcsődei felvételi kérelem: A beiratkozásra fent meghatározott időszakban kell, a „Bölcsődei felvételi kérelem” nevű nyomtatványt benyújtani. A kérelem letölthető a honlapokról. A kérelmen a kerület minden bölcsődéje fel van tüntetve. Kérjük, hogy számozással rangsorolja a kívánt sorrendet. A sorrend azért fontos, mert ha az első helyen megjelölt bölcsődébe nem kerül felvételre a gyermek, igyekszünk a kiválasztott sorrendet figyelembe venni.
- Munkáltatói igazolás/tanulói jogviszony igazolása: Az állami bölcsikben az anyukának munkáltatói igazolást kell vinnie, mellyel bizonyítja, hogy valóban visszaállt dolgozni.
- Szociális vagy egészségügyi igazolás (bizonyos esetekben): Néhány bölcsőde kérhet igazolást a szülő munkaviszonyáról vagy szociális helyzetéről, hogy prioritást tudjon biztosítani a rászoruló családoknak.
Magán bölcsődék esetében sokkal lazább a jelentkezés menete. Nincs szükség munkáltatói igazolásra, sem tanulmányi jogviszonyt igazoló papírokra, sőt az sem feltétel, hogy kerületi lakos legyen.
A beiratkozás folyamata
A dokumentumok ellenőrzése után az intézmény visszaigazolást ad a felvételről, és meghatározza a beszoktatás időpontját. A felvételt nyert gyermekekről szóló listát honlapokon olvashatják, melyet az adott év kihirdetett időpontjában tesznek közzé. A gyermek monogramja és születési dátuma szerint tudja a szülő beazonosítani gyermekét. Azok, akik nem nyertek felvételt, várólistára kerülnek.
Beszoktatás a bölcsődében
A beszoktatás hossza általában 2 hét, de figyelembe véve az egyéni szükségleteket ettől eltérhetünk. Kérjük a kedves Szülőket, hogy ennek megfelelően tervezzék az esetleges munkába való visszatérést, egyéni elfoglaltságokat. Javasoljuk, hogy 2-3 hetet szánjanak rá, ne legyen belső feszültség a helyzetből. Adjuk meg az időt és a türelmet a gyermeknek az új helyzet megismeréséhez, megszokásához. A beszoktatás első napja minden esetben keddi nap.

A beszoktatás lépcsői
- 1. nap: 10-11 óráig. A gyermek a szülővel érkezik, együtt játszanak.
- 2. nap: 9-11 óráig. Hosszabb a bent töltött idő. A gyermek a szülővel reggeli előtt érkezik. A reggelit még a szülővel fogyasztja el, később a tízórai előtt a szülő elköszön.
- 3. nap: 9-12 óráig. Már a bölcsődében ebédel. A tízórait a nevelőktől kapja a gyermek majd társaival együtt a játszótérre indul vagy a csoportban folytatja a játékot (időjárástól függ).
- 4. nap: 8-12 óráig. Ha az előző napokban nem volt probléma az ebéd és a tízórai elfogyasztásával, már itt reggelizik. A reggeli elfogyasztása után a szülő elköszön a gyermekétől. A nap többi részét a gyermek a nevelőkkel tölti.
- 5. nap: 8-12 óráig. Ugyanaz, mint az előző nap, mivel közben a hétvégét otthon töltötték. A szülő már reggeli előtt elköszön a gyermektől. A nap többi részét a gyermek a nevelőkkel tölti. Ha nincs probléma, az anya már kimehet rövid időre a csoportból. Ha nagy a tiltakozás a gyermek részéről, visszahívjuk, tehát még a bölcsőde területén kell tartózkodnia.
- 6. nap: 8-12 óráig.
- 7. nap: 8-ébredésig. Felkínáljuk az alvás lehetőségét az anya/apa jelenlétében.
- 8. nap: 8-ébredésig. A nap nagy részét már édesanyja nélkül tölti a csoportban. Ha ébredés után uzsonnáig nyugodtan, csendesen pihen, vagy tevékenykedik, már itt uzsonnázhat.
- 9. nap: 8-16 óráig. Már az egész napját itt tölti.
Ha a gyermek a hónap első munkanapján került felvételre, akkor teljes havi térítési díjat kell fizetnie a szülőnek, azonban, ha hó közben érkezik, akkor csak a felvétel napjától részarányosan kell fizetnie a gondozási díjat. Az étkezési díjat a bölcsődében töltött napokra számítjuk.
Gyakori kérdések a bölcsődei ellátással kapcsolatban
Mennyi gyermek van egy-egy bölcsődei csoportban?
A bölcsőde működését a 1997. évi XXXI. törvény szabályozza, amely 42. § (1) bekezdése szerint bölcsődei ellátás esetén a gyermek napi gondozási ideje legalább négy óra és legfeljebb tizenkét óra. Tehát a gyermek bölcsődei beíratása esetén kérjük, hogy minimum napi négy órát járjon a gyermek a kiválasztott intézménybe.
Kik vannak a gyermekekkel napközben?
A bölcsődébe járó gyermekek nevelését, gondozását csoportszobánként 2 fő kisgyermeknevelő végzi váltott (délelőtt/délután) műszakban. Szakképzettségüket tekintve: kisgyermeknevelő, gyógypedagógus asszisztens - óvópedagógus és családi napközi vezető.
Hogyan telnek a napok a bölcsődében?
A napirend lehetőséget biztosít a szabad játékra, azonban irányított foglalkozásokat is tartalmaz. Ebben az életkorban lehetőségeket ajánlunk fel, semmi sem kötelező. Heti program szerint magyar és angol nyelven zajlanak: ének - zene - kreatív - finommotorika fejlesztés - nagymozgásos foglalkozások. Torna, rajzolás, gyurmázás, gyöngyfűzés, mondókázás és egyéb kreatív foglalkozások már másfél-két éves korban érdekesek lehetnek. Minden nap 11-11:45-ig szabadtéri játék van a napirendünkben. Sok helyen azonban a téli-őszi időszakban elhanyagolják a kinti játékot, pedig ilyenkor is szükség van szabad levegőre.
Mi az eljárás, ha egy gyermek 3-4 órát akar aludni és mit csinálnak a nem alvókkal?
A délutáni alvásnál figyelembe veszik az egyéni szokásokat (pl.ha csak kiságyban alszik a gyermek, akkor biztosítanak számára) és van rá bőven idő, így a hosszan alvó gyerekeket sem ébresztik fel. Hol alszanak a gyerekek? Kiságyban? Matracon? Kempingágyon? Kell-e saját ágyneműt vinni?
Milyen ruházat és felszerelés szükséges?
A gyermek számára célszerű a kényelmes, önállóságot elősegítő ruházat és a könnyen ki-be csatolható, megfelelő méretű lábbeli biztosítása. Kényelmes, biztonságos benti cipő szükséges. Napi 3 alkalommal (reggeli után, ebéd előtt, alvás után) a fürdőszoba-használat alkalmával cserélünk pelenkát, illetve napközben szükség szerint. Így minimum 3-4 darab szükséges naponta.
Mit tegyek, ha gyermekem megbetegszik?
Gyermekük megbetegedése esetén, csak akkor szükséges a hiányzásról orvosi igazolást benyújtaniuk, ha a megbetegedés tünetei a bölcsődében jelentkeznek. Minden egyéb hiányzás esetén (otthon történő megbetegedés, családi ok) a „Szülői nyilatkozat” nyomtatványon tudják igazolni gyermekük távollétét. A bölcsődébe csak egészséges gyermek hozható. Fontos tudni, hogy télen sok gyermek van összezárva egy nagy fűtött teremben, ami jó táptalaj a különféle fertőzések számára. Ne lepődjön meg tehát, ha csemetéje többet lesz otthon lázasan, taknyosan, mint a bölcsiben.
Szoptathatom-e gyermekemet a bölcsődében?
Természetesen. Ebben az esetben édesanyát megkérjük, hogy törekedjen arra, hogy a beszoktatás megkezdése előtt néhány héttel állítsa be a szoptatási időpontokat arra az időszakra, amikor a gyermekkel otthon tartózkodnak (pl. reggel, este).
A bölcsőde és az óvoda közötti különbségek
Az óvoda és a bölcsőde között hatalmas különbség van. Az oviban foglalkozások vannak, kirándulásokat, programokat szerveznek, főként, ha magánoviról van szó, ezeknél általában minden napra jut valamilyen program az úszástól kezdve a múzeumlátogatáson át az angolóráig. Az állami bölcsikben nincsenek kötelező foglalkozások, azonban lehetnek olyan programok, amik színesebbé teszik a gyerekek napjait, fejlesztik őket.